5月12日，“2018年中國(guó)醫(yī)院發(fā)展大會(huì)”暨“2017年中國(guó)醫(yī)療機(jī)構(gòu)最佳雇主頒獎(jiǎng)典禮”于杭州召開(kāi),。本次大會(huì)圍繞“人才支撐發(fā)展,、品牌引領(lǐng)未來(lái)”主題,匯聚醫(yī)療行業(yè)的領(lǐng)袖和先鋒們進(jìn)行共同研討和交流。會(huì)上舉行了2017年中國(guó)醫(yī)療機(jī)構(gòu)最佳雇主頒獎(jiǎng)典禮,，第一人民醫(yī)院榮獲“2017年度中國(guó)醫(yī)療機(jī)構(gòu)最佳雇主新銳獎(jiǎng)”稱(chēng)號(hào),，成為除復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院之外，滬上第二家獲得2017年度中國(guó)醫(yī)療機(jī)構(gòu)最佳雇主榮譽(yù)的公立醫(yī)院,。
本次活動(dòng)共有300多家醫(yī)院參與了評(píng)選,，35500名醫(yī)生參與調(diào)查問(wèn)卷，評(píng)選采取不記名問(wèn)卷調(diào)查的方式收集數(shù)據(jù),，內(nèi)容涉及醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施,、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、工作環(huán)境壓力,、薪酬福利待遇,、醫(yī)院文化情感、個(gè)人晉升發(fā)展6大模塊,，共24項(xiàng)具體評(píng)估指標(biāo)來(lái)評(píng)價(jià)醫(yī)院的情況,。經(jīng)麥肯錫科學(xué)客觀的統(tǒng)計(jì)分析后，最終得到評(píng)選結(jié)果。
據(jù)悉,，中國(guó)醫(yī)療機(jī)構(gòu)最佳雇主評(píng)選活動(dòng)由丁香園聯(lián)合國(guó)際頂級(jí)咨詢(xún)公司一麥肯錫咨詢(xún)公司共同發(fā)起,，是同類(lèi)業(yè)界評(píng)選中唯一一個(gè)不由專(zhuān)家評(píng)議，而由醫(yī)務(wù)工作者直接評(píng)分形成結(jié)果的評(píng)比,，旨在了解醫(yī)療機(jī)構(gòu)雇員的心聲,，推動(dòng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)雇主品牌建設(shè)發(fā)展。
第一人民醫(yī)院能夠獲此獎(jiǎng)項(xiàng)得益于廣大醫(yī)務(wù)工作者們對(duì)第一人民醫(yī)院的支持和認(rèn)可,，是全院職工齊心協(xié)力,共同為醫(yī)院這個(gè)大家庭努力奮斗的結(jié)果，第一人民醫(yī)院將以此為契機(jī),，進(jìn)一步促進(jìn)醫(yī)院品牌建設(shè),，加強(qiáng)人力資源建設(shè)和醫(yī)院文化融合，構(gòu)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系,，為打造高水平大學(xué)附屬醫(yī)院而努力,。
