各有關(guān)部門（單位）：
建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,，實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度,，是新形勢(shì)下加強(qiáng)對(duì)干部的管理和監(jiān)督,，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,，認(rèn)真履行工作職責(zé),，從機(jī)制和源頭上預(yù)防和治理腐敗的重要措施，不僅有利于完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核,、監(jiān)督和管理機(jī)制,，為評(píng)價(jià)和使用干部提供重要的參考依據(jù)，而且有利于增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的自律意識(shí),，推進(jìn)依法行政,，自覺搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)。根據(jù)《關(guān)于實(shí)行上海第二醫(yī)科大學(xué)部處（中心,、產(chǎn)業(yè)）領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的通知》（滬二醫(yī)大委[2003]31號(hào),、滬二醫(yī)大校[2003]127號(hào)）文件的有關(guān)精神，鑒于2002年以來醫(yī)學(xué)院對(duì)有關(guān)部,、處,、學(xué)院,、中心部門和部分基層黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)行了調(diào)整以及新增部分管理和職能部門，經(jīng)研究決定,，在原有領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的基礎(chǔ)上,，要求各有關(guān)部門（單位）結(jié)合目前工作實(shí)際重新補(bǔ)充修訂和完善部門領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任制度，并統(tǒng)一簽署部門（單位）領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任書,，在各自的任期內(nèi)加以認(rèn)真對(duì)照履行,。統(tǒng)一簽署的部門領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任書經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)審閱核查和簽章后下發(fā)給各部門責(zé)任人，由各部門責(zé)任人簽字后報(bào)醫(yī)學(xué)院監(jiān)察審計(jì)處備查,。
附件：
一,、制定部門領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任書的干部名單
二、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任書
附件一：
制定部門領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任書的干部名單
一,、機(jī)關(guān)部,、處長(zhǎng)（包括主持工作的副職）：
院辦、人事處,、資產(chǎn)管理處,、教務(wù)處、科技處,、研究生分院,、國際交流處、學(xué)工部,、財(cái)務(wù)處,、審計(jì)處、武保處,、醫(yī)院管理處,、基建辦公室、醫(yī)教中心,、黨辦,、紀(jì)委、組織部,、宣傳部（含精神文明辦公室）,、統(tǒng)戰(zhàn)部、黨校,、老干部辦公室,、退管會(huì)、工會(huì),、團(tuán)委,、婦委會(huì)、成教院
二、二級(jí)學(xué)院院長(zhǎng)和基層黨組織負(fù)責(zé)人（包括主持工作的副職）：
基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院,、公共衛(wèi)生學(xué)院,、護(hù)理學(xué)院、遠(yuǎn)程教育學(xué)院,、機(jī)關(guān)黨委,、綜合事務(wù)黨總支、健康科學(xué)研究所
三,、中心主任（包括主持工作的副職）：
產(chǎn)業(yè)管理中心,、后勤發(fā)展中心、信息資源中心,、財(cái)務(wù)結(jié)算中心,、教學(xué)輔助中心、物資管理中心,、醫(yī)療門診部,、學(xué)報(bào)、動(dòng)科部,、檔案館,、留學(xué)生教育中心、宣傳報(bào)道中心
附件二：
部門（單位）領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任書
部門（單位）：
為規(guī)范學(xué)院的經(jīng)濟(jì)行為,，建立健全經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,，明確責(zé)任人的經(jīng)濟(jì)行為，特制定如下經(jīng)濟(jì)責(zé)任書,。
一,、制度建設(shè)
1. 按照國家的財(cái)經(jīng)法規(guī)和醫(yī)學(xué)院的財(cái)務(wù)管理制度履行經(jīng)濟(jì)管理職責(zé)；認(rèn)真制定本部門（單位）各有關(guān)崗位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制度,，建立健全內(nèi)部控制制度,。
2. 部門（單位）經(jīng)濟(jì)決策要符合程序,、有效,，嚴(yán)格執(zhí)行重大支出項(xiàng)目有論證、有評(píng)估,，堅(jiān)持集體討論,。建立健全重大事項(xiàng)向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告的制度。
3. 各中心根據(jù)目標(biāo)責(zé)任書及經(jīng)費(fèi)來源渠道不同,，制定相應(yīng)規(guī)章制度,。企業(yè)化管理的中心，應(yīng)根據(jù)學(xué)院考核指標(biāo)并參照企業(yè)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制制定相應(yīng)的管理措施,。
二,、經(jīng)費(fèi)管理
1. 部門（單位）的經(jīng)費(fèi)使用要符合國家和學(xué)院財(cái)務(wù)管理制度。要健全經(jīng)費(fèi)管理的內(nèi)控制度和審批手續(xù)。嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)學(xué)院制定的財(cái)務(wù)管理辦法,。
2. 部門（單位）經(jīng)濟(jì)工作實(shí)行部處長(zhǎng)（院長(zhǎng),、中心主任）負(fù)責(zé)制，對(duì)部門（單位）所有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)負(fù)有直接責(zé)任,。
3. 各部門（單位）應(yīng)建立經(jīng)費(fèi)管理小組,，由各部門（單位）主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)，并有專人負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行核算管理,，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)處的有關(guān)規(guī)章制度,。對(duì)學(xué)校下?lián)艿母黜?xiàng)經(jīng)費(fèi)、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用,，堅(jiān)持部門（單位）主要負(fù)責(zé)人審批的原則,。
4. 認(rèn)真做好年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算工作，各項(xiàng)收入和支出納入預(yù)算管理,，無超預(yù)算支出,，無違規(guī)和損失浪費(fèi)現(xiàn)象。
5. 部門（中心）自有的可分配經(jīng)費(fèi)其分配原則必須經(jīng)部門核心組考核后,，根據(jù)個(gè)人承擔(dān)的工作量及完成質(zhì)量進(jìn)行分配,，專人發(fā)放，做好記錄,。
6. 社會(huì)服務(wù)收入和其他各類收入必須進(jìn)入院財(cái)務(wù)處賬戶統(tǒng)一管理,，認(rèn)真執(zhí)行學(xué)院對(duì)此類經(jīng)費(fèi)的有關(guān)文件規(guī)定。不在帳外設(shè)帳,，不以任何名目挪用各類學(xué)校資金,。
三、國有資產(chǎn)管理
1. 部門（單位）負(fù)責(zé)人是醫(yī)學(xué)院財(cái)產(chǎn)物資的直接管理者,，應(yīng)對(duì)國有資產(chǎn)的安全完整,、有效使用負(fù)責(zé)。做到無重大人為毀損情況并提高使用效益,。
2. 部門（單位）資產(chǎn)嚴(yán)格按照學(xué)院有關(guān)資產(chǎn)管理規(guī)定進(jìn)行管理,，做到專人負(fù)責(zé)，賬物卡相一致,。應(yīng)制定部門（單位）相關(guān)規(guī)章制度,，對(duì)財(cái)產(chǎn)物資的購置、使用,、保管,、轉(zhuǎn)讓、調(diào)撥,、投資,、報(bào)廢,、清查等手續(xù)嚴(yán)格按照學(xué)院的有關(guān)規(guī)定辦理。企業(yè)化管理的中心應(yīng)根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)相應(yīng)建立健全國有資產(chǎn)的管理辦法和保值增值辦法,。
3. 由于制度和管理不善造成部門(單位)國有資產(chǎn)損失或流失的,，部門（單位）負(fù)責(zé)人應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任。
四,、其他
1. 任何部門（單位）未經(jīng)授權(quán)不得以學(xué)院名義簽署協(xié)議等文件,。
2. 部門(單位)負(fù)責(zé)人應(yīng)主動(dòng)接受、配合醫(yī)學(xué)院紀(jì)委,、監(jiān)察,、審計(jì)部門的經(jīng)濟(jì)監(jiān)督與審計(jì)。
3. 部門(單位)負(fù)責(zé)人離任時(shí)按照規(guī)定的程序做好部門（單位）的經(jīng)濟(jì)責(zé)任交接工作,。
五,、補(bǔ)充內(nèi)容
1、
2,、
3,、
4、
注：補(bǔ)充內(nèi)容是各部門（單位）領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)本部門特殊情況,，單獨(dú)列出的具體經(jīng)濟(jì)責(zé)任內(nèi)容,，由各部門自行補(bǔ)充
委托人：院領(lǐng)導(dǎo) 受托人（責(zé)任人）：
簽名;： 簽名：
日期： 日期：
說明：
1、經(jīng)濟(jì)責(zé)任書的內(nèi)容應(yīng)在本部門（單位）公開,，接受群眾監(jiān)督,。
2、經(jīng)濟(jì)責(zé)任書的內(nèi)容作為經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的依據(jù)和評(píng)價(jià)業(yè)績(jī)的標(biāo)準(zhǔn),。
3,、經(jīng)濟(jì)責(zé)任書的內(nèi)容作為組織部門對(duì)干部年度考核的內(nèi)容之一，在組織部門進(jìn)行年度考核述職時(shí),，經(jīng)濟(jì)責(zé)任人要針對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任內(nèi)容,，單列報(bào)告履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況，以此作為考核內(nèi)容和審計(jì)依據(jù),。
