10月15日下午,，醫(yī)學(xué)院院長陳國強帶領(lǐng)院辦,、組織部,、財務(wù)處,、人事處、科技處,、研究生院,、資產(chǎn)處等職能部處和基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院負責同志在上海市免疫學(xué)研究所召開現(xiàn)場辦公會，并與免疫所職工進行座談,。
在實地考察和了解免疫所空間布局和場地建設(shè)現(xiàn)狀之后,，陳國強一行來到免疫所會議室。座談伊始,，陳國強開門見山,，單刀直入地指出，今天來免疫所進行調(diào)研,，主要是來了解和解決問題的,。因此，希望大家不要有任何顧忌,，敢于暢所欲言,，只說需要職能部門解決的問題,，實現(xiàn)真正的溝通，目的在于為實現(xiàn)重振免疫所輝煌的預(yù)期目標掃除一些障礙,。隨后,，免疫所所長蘇冰教授代表免疫所作了所情報告。他在介紹了免疫所的發(fā)展歷程和現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,，著重匯報了近兩年來在學(xué)科基地建設(shè),、人才隊伍建設(shè)以及國際交流合作等方面的情況和發(fā)展規(guī)劃，并就免疫所發(fā)展所面臨的瓶頸問題進行了分析,。
隨后，部分課題組長,、青年教師,、技術(shù)人員等圍繞深化免疫所學(xué)科和科研建設(shè)、建設(shè)和推動技術(shù)共享平臺,、拓展發(fā)展空間,、促進青年人才成長，加強實驗技術(shù)人員建設(shè),、提升研究生培養(yǎng)質(zhì)量等方面存在的問題進行了發(fā)言,。醫(yī)學(xué)院各職能部門進行了積極回應(yīng)。陳國強院長不時插話,，使現(xiàn)場辦公氣氛活潑,，了解問題也更加深入、具體,。
陳國強還指出,，蘇冰教授加盟免疫所一年來取得的成績大大地超出了他的預(yù)期，也更加堅定了免疫所發(fā)展的信心,。他非常敬佩蘇冰教授真抓實干的創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)新精神,，也真誠感謝免疫所各位同仁對蘇冰所長工作的支持。他指出我們要從免疫所反應(yīng)的問題中,，進一步審視醫(yī)學(xué)院在學(xué)科內(nèi)涵建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)工作作風中存在的問題,。他要求基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院進一步加強責任意識和服務(wù)意識，提升駕馭學(xué)科發(fā)展的能力,，醫(yī)學(xué)院各部處要切實改變工作作風,，進一步給予免疫所的實際支持，在空間布局上要整體規(guī)劃,、積極拓展免疫所發(fā)展空間,；在人才建設(shè)方面加大對免疫所引進的高水平人才的支持力度，完善對青年教師的培養(yǎng)體系并加強實驗技術(shù)人員的建設(shè),；要通過有效途徑提高免疫所研究生招生的人數(shù)和質(zhì)量,；相關(guān)職能部處要進一步轉(zhuǎn)變觀念,，著力提升服務(wù)意識和服務(wù)能力，讓教師能夠心無旁騖的專心工作,。
最后,，他強調(diào)，上海市免疫學(xué)研究所有著悠久和光榮的歷史,，希望免疫所全體教職員工能夠繼承老一輩的優(yōu)良傳統(tǒng),，上下一心，形成合力,，為醫(yī)學(xué)院提出的“著力重振免疫所的輝煌”的目標而努力工作,。
