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孫大麟朱正綱帶隊前往瑞金調(diào)研 | |||||||||
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嚴(yán)肅表示瑞金醫(yī)院教職代會剛剛開過,,大家普遍關(guān)注學(xué)科、人才,、黨建,、管理、人才培養(yǎng),、醫(yī)教研三者關(guān)系這六大方面的問題,,希望結(jié)合此次學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的機(jī)會,,針對這些大家關(guān)注的問題展開深入調(diào)研,為醫(yī)院今后的發(fā)展提供思路和措施,。黃波,、袁克儉、姜昌斌,、楊偉國,、邵潔分別就行政管理、醫(yī)療管理,、人事管理,、精神文明建設(shè)、醫(yī)學(xué)生與住院醫(yī)師培養(yǎng)等方面進(jìn)行了匯報,。
朱正綱表示,,瑞金醫(yī)院的問題其實不少也是其他醫(yī)院普遍存在的共性問題,比如說專業(yè)技術(shù)人員的職稱晉升標(biāo)準(zhǔn),、醫(yī)教研之間的關(guān)系等等,。孫大麟認(rèn)為瑞金醫(yī)院的定位應(yīng)該是上海的排頭兵,在國內(nèi)也是一流的,,在醫(yī)學(xué)院的層面則是需要解決各醫(yī)院普遍存在的共性問題,。瑞金已有百年的歷史,之前的一百年就是“闖”出來的,,通過這次學(xué)習(xí)實踐活動,,關(guān)鍵是在理念上要有所變化,以求得更好的發(fā)展,,因此首先要解放思想,,要針對現(xiàn)存的問題,找到制約發(fā)展的瓶頸,,更好打造和提升瑞金這塊品牌,。
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