在全國兩會代表熱議國家發(fā)展大計和國是的時候，上海交通大學醫(yī)學院附屬新華醫(yī)院各臨床科室主任、支部書記、職能部門的負責人等100余人，于3月5日至6日匯聚金山，與院領(lǐng)導們一起，對新華醫(yī)院新一年如何更好更快地發(fā)展進行了深入的探討，出謀劃策提出極具價值的建議。與會人員熱情高漲，茶歇飯間也都在熱議新華醫(yī)院的發(fā)展與未來，商量如何切實將“轉(zhuǎn)觀念、調(diào)結(jié)構(gòu)、保增長、促發(fā)展”的十二字方針全面貫徹到工作中。
會上，肛腸外科主任崔龍、皮膚科主任姚志榮、檢驗科主任沈立松、財務(wù)部主任程明、藥劑黨支部書記陸曉彤分別介紹了所在科室或支部過去一年中的經(jīng)驗及創(chuàng)新做法。這些科室或支部在他們的帶領(lǐng)下，學科建設(shè)發(fā)展快，管理有創(chuàng)新，獲得了科室或支部和諧建設(shè)、快速發(fā)展的良好勢頭。
面對醫(yī)院在過去一年中所取得的成績和當前公立醫(yī)院改革的現(xiàn)狀，院黨委書記孫錕作了《轉(zhuǎn)觀念、調(diào)結(jié)構(gòu)、保增長、促發(fā)展——全面落實十二字方針，謀取新一輪發(fā)展》的專題報告。報告從“形勢和背景”、“對策與措施”、“保證執(zhí)行的要求”三個方面展開。孫書記站在新醫(yī)改的高度，從深層次上解讀了新華醫(yī)院制定的“轉(zhuǎn)觀念、調(diào)結(jié)構(gòu)、保增長、促發(fā)展”的十二字方針，在分析了新華醫(yī)院發(fā)展過程中的優(yōu)勢與劣勢后指出優(yōu)化結(jié)構(gòu)刻不容緩。他說“轉(zhuǎn)觀念”就是要解放思想，敢于打破常規(guī)，勇于突破傳統(tǒng)。“調(diào)結(jié)構(gòu)”指的是實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的總體策略，是基于醫(yī)院內(nèi)外部情況所提出的對策，不僅要調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，還要加強對組織結(jié)構(gòu)、干部隊伍的調(diào)整，建設(shè)以“大學科、大科研、大教育、大后勤”為目標的資源整合型平臺。在干部隊伍建設(shè)特別是管理隊伍建設(shè)方面，院黨委將推行組織架構(gòu)扁平化，優(yōu)化隊伍的結(jié)構(gòu)，強化組織執(zhí)行力，試行目標管理制，推進契約化管理，構(gòu)建績效分類考核體系。對干部實行個性化培養(yǎng)，倡導團隊合作精神。同時要求干部隊伍要體現(xiàn)良好的素質(zhì)，保持高昂的士氣和銳意進取的激情，要有大局觀和全局意識，要有高忠誠度。努力建設(shè)一支適應新形勢、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、會管理、懂業(yè)務(wù)的高素質(zhì)的職業(yè)醫(yī)院管理隊伍。繼續(xù)加大對醫(yī)院文化建設(shè)的關(guān)注和投入，推進“新華文化大講堂、新華ＴＶ、年度先進主題評選活動”三大文化品牌建設(shè)，進一步增加醫(yī)院持續(xù)發(fā)展的后勁。
與會人員圍繞孫書記的報告和如何激發(fā)、保持廣大職工的創(chuàng)業(yè)激情，加強執(zhí)行力建設(shè)，實現(xiàn)醫(yī)院建設(shè)的戰(zhàn)略目標？怎樣理解“調(diào)結(jié)構(gòu)”的深刻內(nèi)涵和戰(zhàn)略意義，科室和黨支部應該在“調(diào)結(jié)構(gòu)”中做哪些工作等六大中心議題，進行了熱烈的討論，提出了許多良好的建議，并表示今年的學習班富有創(chuàng)意，為新一年的發(fā)展增添了信心和力量。
院長徐衛(wèi)國進行了大會總結(jié)并作重要講話，他指出進一步理解貫徹“轉(zhuǎn)觀念、調(diào)結(jié)構(gòu)、保增長、促發(fā)展”的方針，是今年工作的重中之重。轉(zhuǎn)觀念非常重要，近年來，醫(yī)院各方面取得了顯著成績，關(guān)鍵的一點在于始終堅持解放思想，敢為人先，因此在新一輪的發(fā)展中，首先還是要進一步解放思想。觀念創(chuàng)新不僅是年輕人的事，要求得學科發(fā)展就要有所創(chuàng)新。同時，觀念調(diào)整要有大局觀，必須做到個人的發(fā)展服從科室發(fā)展，各科發(fā)展符合醫(yī)院的整體發(fā)展需要，醫(yī)院的發(fā)展服從全市的布局與安排。他特別要求大家在觀念的轉(zhuǎn)變過程中，一定要把病人的利益放在首位，新華醫(yī)院是公立醫(yī)院，這個目標始終不變，只有把為病人服務(wù)的工作做好了，醫(yī)院才能夠有大的發(fā)展。要進一步在職工中強化愛院如家、愛崗敬業(yè)的精神，進一步激發(fā)大家的工作積極性和創(chuàng)造性。
徐院長強調(diào)，調(diào)結(jié)構(gòu)是為了獲得一個優(yōu)化的結(jié)構(gòu)，要從實際出發(fā)，想辦法、動腦筋，進行內(nèi)部結(jié)構(gòu)的調(diào)整，要有可行性與操作性，會上六個科室、支部的經(jīng)驗交流值得大家借鑒，認真尋找新的增長點，在增長中優(yōu)化結(jié)構(gòu)，通過優(yōu)化結(jié)構(gòu)來促進醫(yī)院的增長，只有確保持續(xù)、協(xié)調(diào)與科學發(fā)展的增長，才能完成醫(yī)院的年度工作任務(wù)。
今年是醫(yī)院發(fā)展困難的一年，特別是三幢樓宇的在建，目前全院房屋面積與醫(yī)療床位十分緊張。徐院長要求大家在現(xiàn)有的條件下顧全大局，克服困難，發(fā)揮主觀能動性，充分用好現(xiàn)有的床位，推動醫(yī)院的新發(fā)展。徐衛(wèi)國院長最后指出：要促進發(fā)展，干部隊伍是保障，醫(yī)院將進行機構(gòu)調(diào)整，職能部門要主動為臨床一線服務(wù)，臨床科主任們要支持好醫(yī)院黨委的工作，互相支持，形成和諧的氛圍，希望與會人員特別是科主任們工作到位，重大事件一定要親自到場，責任到人，嚴格管理，為醫(yī)院的新一輪發(fā)展做出貢獻。
